Vừa mới thấy rằng Larry Fink của BlackRock đã đạt giá trị ròng 1.1 tỷ đô la tính đến năm ngoái. Thật điên rồ khi nghĩ về điều đó—khoản thù lao hằng năm của ông từ riêng BlackRock vào khoảng 20-40 triệu đô la. Năm 2022, ông kiếm hơn 32.7 triệu đô la tổng cộng, tương đương 212 lần mức lương trung bình mà nhân viên nhận được. Không chỉ là lương—ý là bao gồm cả lương cơ bản, tiền thưởng, các khoản thưởng bằng cổ phiếu, trọn bộ gói. Điều thú vị là ông đang nắm giữ hơn 414k cổ phiếu BlackRock, trị giá khoảng $315 million chỉ từ vị trí đó. Tóm lại, khối tài sản của Larry Fink gắn chặt phần lớn vào chính công ty mà ông đang điều hành. Nghe hợp lý khi ông lại đầu tư mạnh vào công ty đó, đúng không? Câu chuyện về giá trị ròng của Larry Fink gần như là một bài học mẫu mực về chế độ thù lao của các giám đốc điều hành.