Zebec Network mở rộng hệ sinh thái bảng lương của mình thông qua hợp tác với Payro Finance

Tin tức từ币界网, Zebec Network thông qua việc hợp tác với Payro Finance, đã mở rộng khả năng phân phối lương của mình bằng cách tích hợp cho vay lương theo nhu cầu. Zebec Network (ZBCN) hôm nay thông báo về việc thiết lập quan hệ đối tác chiến lược với Payro Finance, một giải pháp tài chính chuyên về phân phối lương, đã được cấp phép ở tất cả 50 bang của Mỹ và tuân thủ các quy định liên quan, nhằm tích hợp phân phối lương bằng stablecoin theo thời gian thực với cho vay lương theo nhu cầu. Sự tích hợp này được xây dựng trên nền tảng phân phối lương hiện có của Zebec, nền tảng này đã cho phép các công ty sử dụng stablecoin USDC để thanh toán lương theo thời gian thực. Thông qua việc tích hợp công cụ cho vay của Payro, khách hàng của Zebec bây giờ có thể nhận được khoản vay lương ngay lập tức để bù đắp cho thiếu hụt dòng tiền ngắn hạn, đảm bảo rằng nhân viên sẽ nhận được lương đúng hạn bất kể tình hình tài chính của họ. Zebec và Payro sẽ tổ chức một sự kiện Spaces sắp tới trên X để thảo luận về sự hợp tác này và tác động của nó đến các giải pháp phân phối lương toàn cầu. Sự hợp tác mới nhất giữa Zebec và Payro Finance diễn ra ngay sau một sự hợp tác khác trong hệ sinh thái phân phối lương của họ. Vài ngày trước, Zebec đã thông báo rằng họ đã hợp tác với TurnkeyHQ để cung cấp cơ sở hạ tầng ví nhúng trong việc tích hợp với hệ thống phân phối lương chính tại Mỹ. Thông qua Turnkey, nhân viên có thể nhận lương bằng stablecoin trực tiếp trên bảng điều khiển phân phối lương của họ, đồng thời cũng có thể thực hiện chuyển khoản ngân hàng truyền thống. Ngoài mạng lưới đối tác đang gia tăng (bao gồm giao dịch gần đây với Gatenox và việc mua lại Science Card), Zebec cũng đang tích cực củng cố công việc tuân thủ. Công ty hiện đã đạt tiêu chuẩn SOC 2, gia nhập vào một phần nhỏ các dự án crypto đạt được tiêu chuẩn này. Zebec cũng đang tìm kiếm sự tuân thủ MiCA trong khuôn khổ EU và đặt mục tiêu đạt chứng nhận quản lý an ninh thông tin ISO 27001.