Christopher Pissarides, um economista vencedor do Prémio Nobel, acaba de lançar uma opinião controversa: a corrida ao ouro STEM pode ser uma armadilha.
O argumento dele? As habilidades de TI que fazem a IA funcionar hoje serão exatamente as habilidades que a IA tornará redundantes amanhã. Pense nisso—os programadores passam anos aperfeiçoando a engenharia de prompts, a otimização de pipelines de dados e a afinação de modelos de IA. Quando estão prontos para o trabalho, a IA que ajudaram a construir já está fazendo o trabalho deles.
“Esta demanda por novas habilidades em TI contém suas próprias sementes de autodestruição,” alerta Pissarides. A oferta de graduados em STEM ultrapassará o crescimento real de empregos. Mesmo com a demanda crescente, simplesmente não há empregos suficientes em engenharia de IA para absorver todos que estão mudando para a tecnologia.
Então, qual é a recomendação dele? Habilidades que não se encaixam perfeitamente em uma rede neural: empatia, criatividade, comunicação e conexão interpessoal. Cuidados de saúde, hospitalidade, atendimento ao cliente, cuidados pessoais—esses campos não estão a ir a lado nenhum porque requerem julgamento humano e inteligência emocional.
A verdade desconfortável? Aqueles empregos de “soft skill” que todos ignoram podem ser apostas a longo prazo mais seguras do que otimizar algoritmos. Não é exatamente uma manchete que entusiasma os calouros, mas vale a pena pensar nisso antes de gastar $100k num diploma de CS.
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Prêmio Nobel: Não se apresse em STEM, a IA os tornará obsoletos
Christopher Pissarides, um economista vencedor do Prémio Nobel, acaba de lançar uma opinião controversa: a corrida ao ouro STEM pode ser uma armadilha.
O argumento dele? As habilidades de TI que fazem a IA funcionar hoje serão exatamente as habilidades que a IA tornará redundantes amanhã. Pense nisso—os programadores passam anos aperfeiçoando a engenharia de prompts, a otimização de pipelines de dados e a afinação de modelos de IA. Quando estão prontos para o trabalho, a IA que ajudaram a construir já está fazendo o trabalho deles.
“Esta demanda por novas habilidades em TI contém suas próprias sementes de autodestruição,” alerta Pissarides. A oferta de graduados em STEM ultrapassará o crescimento real de empregos. Mesmo com a demanda crescente, simplesmente não há empregos suficientes em engenharia de IA para absorver todos que estão mudando para a tecnologia.
Então, qual é a recomendação dele? Habilidades que não se encaixam perfeitamente em uma rede neural: empatia, criatividade, comunicação e conexão interpessoal. Cuidados de saúde, hospitalidade, atendimento ao cliente, cuidados pessoais—esses campos não estão a ir a lado nenhum porque requerem julgamento humano e inteligência emocional.
A verdade desconfortável? Aqueles empregos de “soft skill” que todos ignoram podem ser apostas a longo prazo mais seguras do que otimizar algoritmos. Não é exatamente uma manchete que entusiasma os calouros, mas vale a pena pensar nisso antes de gastar $100k num diploma de CS.