Medios: OpenAI ha perdido a otros 4 investigadores debido a Meta y enfrenta una crisis de personal.

La corporación Meta continúa reclutando activamente a empleados del gigante de IA OpenAI. Según Wired, la empresa ha atraído a otros cuatro investigadores, incluyendo a Shengjia Zhao, Jiahui Yu, Shuchao Bi y Hongyu Ren.

Así, el número total de especialistas que se han ido en una semana alcanzó ocho. Anteriormente, los medios informaron sobre la salida de la primera grupo de investigadores de la empresa, que en su momento fundaron la oficina de OpenAI en Zúrich. En su momento, estos expertos también trabajaron juntos en Google DeepMind.

Este éxodo coincide con las ambiciones de Meta de fortalecer su equipo de desarrollo del proyecto Llama tras el fallido lanzamiento de la cuarta generación del modelo. El director ejecutivo de OpenAI, Sam Altman, afirmó que el competidor ofrece bonificaciones de hasta $100 millones, aunque Meta sostiene que las condiciones de las ofertas son más complejas.

En respuesta a la fuga de talentos, OpenAI ha intensificado su trabajo interno. El director científico, Mark Chen, escribió en Slack que siente lo que está sucediendo como un "robo en casa" y aseguró que la dirección no está de brazos cruzados. El equipo está trabajando en cambios urgentes.

Según Chen, se están revisando los paquetes de compensación y las formas de motivación no material. El objetivo es retener a los miembros clave del equipo de investigación, especialmente en un entorno de intensa competencia en el mercado de la IA.

Altman afirma que hasta ahora nadie de los "principales" ha dejado OpenAI, pero la presión por parte de Meta ha aumentado. Esto requiere una revisión de la estrategia de retención de personal y un rebranding interno de la misión de la empresa, según la dirección de la firma.

En el contexto del conflicto, las partes también se intercambian críticas públicas. Altman critica los «bonos excesivos», mientras que Meta acusa a OpenAI de distorsionar los hechos.

Recordemos que escribimos que el cofundador de las compañías Databricks y Perplexity, Andy Konwinski, anunció el lanzamiento del instituto Laude. Esta es una nueva iniciativa de investigación en el campo de la IA, para la cual destina $100 millones de su propio capital.