Gate 廣場創作者新春激勵正式開啟,發帖解鎖 $60,000 豪華獎池
如何參與:
報名活動表單:https://www.gate.com/questionnaire/7315
使用廣場任意發帖小工具,搭配文字發布內容即可
豐厚獎勵一覽:
發帖即可可瓜分 $25,000 獎池
10 位幸運用戶:獲得 1 GT + Gate 鸭舌帽
Top 發帖獎勵:發帖與互動越多,排名越高,贏取 Gate 新年周邊、Gate 雙肩包等好禮
新手專屬福利:首帖即得 $50 獎勵,繼續發帖还能瓜分 $10,000 新手獎池
活動時間:2026 年 1 月 8 日 16:00 – 1 月 26 日 24:00(UTC+8)
詳情:https://www.gate.com/announcements/article/49112
轉自推特L2WTrades: 在邁阿密遇到一個 prop firm 老闆。他很坦白:「我們希望 90% 的人失敗。」不是壞,是商業模式就是這樣。 但讓我震驚的是,他給我看了內部統計:那些能過挑戰、能存活下來的交易員, 完全不是你以為的那群。不是策略比較強、不是天生紀律好、不是經驗比較多。 👉 全部只有一個共同點:他們對結果「零情緒」。 老闆打開後台: 「你看,這 10,000 個交易員——情緒化、過度槓桿、報復性交易、永遠貪心的想賺更多、停損亂改……績效超爛。」「但其他的300 個?跟機器人一樣。固定風險、固定流程、零情緒反應。全部機械化執行。」 📌 猜誰通過率高?當然是機器人組。 ⚙️ 那 300 個「機器人」天生冷血嗎? 不是。 他們只是做了另一件事: 所有決定,都在「情緒還沒出現前」就做好。 老闆說:「人類大腦沒辦法在壓力下做決策。你以為可以,但你做不到。 所以贏家根本不在壓力下做決定——他們只是執行事前的決定。」 做法很簡單: 開盤前就設定進場條件,進場前就設定停損、設定出場 早就把部位大小決定好,每一筆交易長一模一樣,他們不是控制情緒,而是避免在情緒下決策。