Федеральное агентство подает в суд на дистрибьютора Coca-Cola за исключение мужчин из рабочего мероприятия в Mohegan Sun

2026-02-20 21:15:51

Генерация тезисов в процессе

Комиссия по равным возможностям при трудоустройстве США (EEOC) подала иск против Coca-Cola Beverages Northeast Inc. за предполагаемое нарушение федеральных законов о дискриминации. В иске утверждается, что компания исключила мужчин из двухдневного мероприятия по налаживанию контактов, проведенного в казино Mohegan Sun в сентябре 2024 года, которое было предназначено исключительно для женщин-работников. В то время как Coca-Cola Beverages Northeast утверждает, что мероприятие соответствовало требованиям EEOC и выражает разочарование по поводу иска, EEOC настаивает, что исключение мужчин из мероприятия, организованного работодателем, является нарушением раздела VII Гражданского кодекса 1964 года.

Посмотреть Оригинал

На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .

2 Лайков