Новые кадровые изменения в управлении Guangzheng Asset: Цяо Чжэнь официально назначен председателем правления, яркие моменты в бизнес-планах на 2026 год频频出现

Компания Shanghai Everbright Securities Asset Management Co., Ltd. (далее — «光证资管») недавно завершила кадровые перестановки в руководстве, и генеральный директор乔震 официально вступил в должность председателя правления. Эти изменения означают, что с момента ухода с поста бывшего председателя熊国兵 в августе 2025 года,光证资管 завершила многомесячочный временный период исполнения обязанностей председателя и вступила в новую фазу развития.

Общеизвестно, что乔震 окончил факультет математики Шанхайского транспортного университета и обладает богатым опытом работы в финансовой сфере. Перед присоединением к光证资管 он работал в головном офисе China Merchants Bank и в Huatai-PineBridge Fund. В августе 2012 года, всего через три месяца после основания光证资管,乔震 присоединился к компании и занимал ключевые должности, такие как директор отдела продуктового и институционального бизнеса, помощник генерального директора, заместитель генерального директора, глубоко участвуя в формировании основной бизнес-стратегии и расширении институциональных услуг, а также обладая глубоким пониманием бизнес-системы и путей развития光证资管.

В октябре 2024 года бывший генеральный директор光证资管常松 по состоянию здоровья перешел на должность заместителя генерального директора, а乔震 был повышен с заместителя до генерального директора, полностью взяв на себя ежедневное управление компанией. В августе 2025 года, после ухода熊国兵 в связи с изменением должностных обязанностей,乔震 начал исполнять обязанности председателя правления и одновременно занимать пост генерального директора. Официальное назначение на должность председателя означает, что乔震 завершил переход от временного исполнения обязанностей к полноценной ответственности, став новым лидером光证资管.

За последние годы бизнес光证资管 стабильно рос. Согласно полугодовой отчетности光大证券 за 2025 год, по состоянию на конец июня 2025 года, общий объем управляемых активов光证资管 достиг 322,5 млрд юаней, что на 3,6% больше по сравнению с началом года. В области бизнес-стратегии光证资管 недавно были сделаны важные корректировки: в октябре 2025 года компания была исключена из списка одобрений Комиссии по ценным бумагам и фьючерсам (证监会) на получение лицензии на управление публичными фондами, что свидетельствует о выходе из процесса получения лицензии на публичное управление фондами. Ранее光证资管 активно развивала публичный сегмент, подав заявку в июне 2023 года, однако в конечном итоге получила отказ. В 2025 году несколько крупных продуктов, связанных с государственным участием, были переведены в управление компанией China Everbright Fund Management, которая принадлежит на 55% компании光大证券.

Что касается продуктового плана на 2026 год, руководитель光证资管 заявил, что компания сосредоточится на двух ключевых направлениях: «глубокой ориентации на потребности клиентов» и «многогранной стратегии распределения активов», чтобы построить более перспективную продуктовую экосистему. В то время как компания укрепляет базовые позиции в области фиксированного дохода, она будет опираться на платформенную систему исследований и цифровые возможности, чтобы развивать направления «固收+» (фиксированный доход +), мультистратегии и уникальные акции, а также расширять инструменты глобальной диверсификации, включая долларовые облигации, фонды на американском рынке (FOF) и другие跨境ные продукты, чтобы удовлетворить потребности клиентов в диверсифицированных активах в различных рыночных условиях. Компания планирует дополнить линейку продуктов, охватывающую мультиактивы и различные уровни риска и доходности, создать знаковые продукты с рыночным влиянием и перейти от «продуктового» к «ценностному» брендингу.

Изменения в руководстве光证资管 не являются исключением. С начала 2026 года в индустрии брокерских и управляющих компаний наблюдается новая волна кадровых перестановок. 28 февраля компания兴证资管 объявила о смене высших руководителей:翁建国 назначен заместителем генерального директора,刘宇 — ответственным за соблюдение нормативных требований в управлении публичными фондами, а宋琳, ранее отвечавший за комплаенс, покинул компанию по нормальным кадровым причинам. В начале февраля德邦资管 завершила важные кадровые изменения: бывший генеральный директор方正资管李正红 был назначен председателем и генеральным директором, а бывший председатель左畅 ушел в отставку. В будущем德邦资管 сосредоточится на двух драйверах: «山东ский сервисный провайдер» и «национальный стратегический эксперт», с основной задачей — развитие конкурентоспособных исследований и инвестиций, а также расширение бизнеса в области ABS и REITs для повышения масштабов и эффективности. В конце января华泰证券资管 завершила ключевые кадровые перестановки:江晓阳 был назначен председателем,朱前 — генеральным директором,刘博文 — новым главным рисковым офицером, а прежний главный риск-офицер覃洁 покинул компанию.