【链文】Polygon на этой неделе вызвал некоторое волнение. Инсайдеры сообщили, что в последнее время проект провел масштабную внутреннюю реорганизацию, около 30% сотрудников были уволены на этой неделе. В Twitter и Lens можно увидеть множество сообщений участников команды Polygon и вкладчиков экосистемы о своих увольнениях, создается ощущение некоторой неопределенности внутри экосистемы.
Точка времени очень интересная — увольнения произошли как раз после объявления стратегической корректировки Polygon. Компания решила сосредоточиться на области платежей в стабильных монетах и потратила 2,5 миллиарда долларов на приобретение двух компаний — Coinme и Sequence. Таким образом, эти кадровые изменения фактически являются интеграцией после приобретения.
Руководитель по коммуникациям Polygon Labs Курт Патат позже подтвердил эту информацию, заявив, что увольнения — часть процесса интеграции после приобретения, и общее число сотрудников в конечном итоге останется относительно стабильным. Другими словами, они проводят корректировку организационной структуры для адаптации к новым направлениям развития.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
21 Лайков
Награда
21
10
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
MetaEggplant
· 19ч назад
30% сотрудников сказали, что просто нет, такой переход к стабильным монетам немного резкий
Приобретение на 2.5 миллиарда долларов ради другого направления, кажется, полностью идет в сторону all in на платежный сегмент
Доверие общества действительно очень трудно удержать, сейчас уверенность в экосистеме, безусловно, под ударом
Это было рискованное решение или мудрый шаг, придется ждать дальнейших данных
За сокращением штатов, по сути, стоит стратегический компромисс, никто не может ничего поделать
Кажется, Polygon переосмысливает свою позицию, но шаги идут немного поспешно
Объединение команд понятно, но 30% — это действительно много
В сегменте стабильных монет такая конкуренция, сможет ли Polygon прорваться?
Смены руководства — не меняется стиль, но на этот раз даже команду сменили
Новая стратегия, новая команда, успех или провал — зависит от этого решения
Посмотреть ОригиналОтветить0
RugpullSurvivor
· 20ч назад
30% сокращение штатов, этот масштаб действительно немного жестокий. Переход на оплату стабильными монетами я могу понять, но так выбрасывать людей — действительно нужно учитывать доверие экосистемы.
Говоря о том, что потрачено 2.5 миллиарда ради интеграции команды? Кажется… немного наоборот, приоритеты перепутаны?
И покупка, и сокращение штатов — Polygon что, играет в большую игру или потерял контроль?
В такой конкуренции в сегменте стабильных монет, смогут ли люди сократить наполовину и всё равно выйти на уровень? Мне кажется, это очень сомнительно.
Эмоции на пределе +1, в такой момент люди действительно смелы, прыгая с поезда.
Я просто хочу знать, когда те, кто был уволен, смогут реализовать свои Polygon, ха-ха.
Стратегическая корректировка звучит высокопарно, по сути — признают, что предыдущий путь был неправильным.
Этот ритм… неудивительно, что в чате все говорят, что Polygon скоро закончится.
30%, если бы это было со мной, я бы давно сбежал.
30%的 сотрудников за ночь были уволены, эта мера действительно жесткая
Платежи в стабильных монетах стали популярными, но жертвами стали эти люди
Покупка за 2,5 миллиарда долларов — цена за крупную перестановку в команде?
Polygon — стратегическое обновление или провал?
Эта операция кажется немного поспешной...
Фраза «человеческое настроение» очень точна, реакция экосистемы будет очень интересной
Переход в платежную сферу — это умно или рискованно, время покажет
30% — это уже не мелкая корректировка...
Может ли Polygon после сокращений быть лучше? Будем ждать и смотреть
Покупка компании за большие деньги и одновременные увольнения — логика немного запутанная
Покупка компании и увольнения одновременно — эта комбинация немного непонятна
Опять эта игра с поглощением и интеграцией, сначала увольняем сотрудников перед тем, как обрезать прибыль
Платежи в стабильных монетах? Polygon пытается перевернуться, но 30% людей ушли — кажется, это слишком жестко
Потратить 2,5 миллиарда и получить такой результат, я считаю, что эта экосистема надолго остынет
Те, кто был раньше, должны были понять это пораньше, так как гонка в секторе Layer2 стала очень жесткой
Что именно ставит на карту Polygon в этой игре? Могут ли они действительно переломить ситуацию?
По сути, у них больше нет денег, остается только сокращать расходы за счет увольнений
Этот темп действительно ужасен, рынок только и смотрит на это как на шутку
30% сотрудников уволено, эта волна сокращений действительно жесткая
Подождите, 2.5 миллиарда долларов на покупку двух компаний, а потом сокращения? Как это вообще логично...
Сектор стейблкоинов набирает обороты, Polygon тоже должен подыграть?
Опять под предлогом "стратегической корректировки" наступает час кошмара для работников
Люди из Coinme и Sequence тоже могут быть уволены, кажется, ситуация немного хаотичная
Теперь доверие в экосистеме действительно сильно пошатнется
Настроение людей уже начало меняться, наверное...
Посмотреть ОригиналОтветить0
WalletDetective
· 01-16 00:29
30% сотрудников говорят «нет» — и тут же уходят, так быстро повернуть не ожидал... Похоже, в области стейблкоинов действительно нужно полностью погрузиться.
Посмотреть ОригиналОтветить0
CommunityWorker
· 01-16 00:19
30% сотрудников прямо говорят «до свидания», это что, стратегическая корректировка? Кажется, это просто сброс бремени
Polygon действительно делает ставку, вложив 2.5 миллиарда, сможет ли он выйти из кризиса
Если эта операция провалится, куда исчезнет доверие к экосистеме
На каком этапе сейчас находится гонка в сегменте стабильных монет, Polygon только сейчас выходит на сцену?
Не очень одобряю этот ход, кажется, его вынудили
Увольнение 30% сотрудников вызывает больше шума, чем привлечение финансирования, улыбка
Почему команда по приобретению должна быть урезана, всем ведь нелегко
Эти четыре слова «человеческое настроение» сказаны очень точно, сейчас так во многих экосистемах
Капитал таков, никто не сможет просто лечь и расслабиться
Масштабная перестройка Polygon: стратегическая трансформация за уходом 30% сотрудников
【链文】Polygon на этой неделе вызвал некоторое волнение. Инсайдеры сообщили, что в последнее время проект провел масштабную внутреннюю реорганизацию, около 30% сотрудников были уволены на этой неделе. В Twitter и Lens можно увидеть множество сообщений участников команды Polygon и вкладчиков экосистемы о своих увольнениях, создается ощущение некоторой неопределенности внутри экосистемы.
Точка времени очень интересная — увольнения произошли как раз после объявления стратегической корректировки Polygon. Компания решила сосредоточиться на области платежей в стабильных монетах и потратила 2,5 миллиарда долларов на приобретение двух компаний — Coinme и Sequence. Таким образом, эти кадровые изменения фактически являются интеграцией после приобретения.
Руководитель по коммуникациям Polygon Labs Курт Патат позже подтвердил эту информацию, заявив, что увольнения — часть процесса интеграции после приобретения, и общее число сотрудников в конечном итоге останется относительно стабильным. Другими словами, они проводят корректировку организационной структуры для адаптации к новым направлениям развития.