近年、より多くの中小企業の従業員が401(k)スタイルの退職金制度にアクセスできるようになりました。これは、プール型雇用主プラン(PEP)などの新しいタイプの制度の導入によるものです。
401(k)sの最大の新しいファンは中小企業です
近年、より多くの中小企業の従業員が401(k)スタイルの退職金制度にアクセスできるようになりました。これは、プール型雇用主プラン(PEP)などの新しいタイプの制度の導入によるものです。