Komisi Kesempatan Kerja Setara AS (EEOC) telah mengajukan gugatan terhadap Coca-Cola Beverages Northeast Inc. karena diduga melanggar undang-undang diskriminasi federal. Gugatan tersebut menyatakan bahwa perusahaan mengecualikan karyawan pria dari acara jejaring dua hari yang diadakan di kasino Mohegan Sun pada September 2024, yang secara eksklusif untuk karyawan wanita. Sementara Coca-Cola Beverages Northeast menyatakan bahwa acara tersebut sesuai dengan regulasi EEOC dan menyampaikan kekecewaan terhadap gugatan tersebut, EEOC menegaskan bahwa mengecualikan pria dari acara yang disponsori oleh pemberi kerja merupakan pelanggaran terhadap Title VII dari Civil Rights Act tahun 1964.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Lembaga federal menggugat distributor Coca-Cola karena mengecualikan pria dari acara kerja di Mohegan Sun
Komisi Kesempatan Kerja Setara AS (EEOC) telah mengajukan gugatan terhadap Coca-Cola Beverages Northeast Inc. karena diduga melanggar undang-undang diskriminasi federal. Gugatan tersebut menyatakan bahwa perusahaan mengecualikan karyawan pria dari acara jejaring dua hari yang diadakan di kasino Mohegan Sun pada September 2024, yang secara eksklusif untuk karyawan wanita. Sementara Coca-Cola Beverages Northeast menyatakan bahwa acara tersebut sesuai dengan regulasi EEOC dan menyampaikan kekecewaan terhadap gugatan tersebut, EEOC menegaskan bahwa mengecualikan pria dari acara yang disponsori oleh pemberi kerja merupakan pelanggaran terhadap Title VII dari Civil Rights Act tahun 1964.