《Règlement de gestion du Fonds d'accumulation pour le logement de Shenzhen》publié - Le ratio de cotisation individuelle peut être ajusté

人民财讯3月16日电，深圳市人民政府印发《深圳市住房公积金管理办法》。《管理办法》明确，职工个人缴存住房公积金的缴存比例原则上与单位为其缴存的比例一致，自愿提高缴存比例的，可以选定高于单位为其缴存的比例，但不得超过国家规定的上限。每个住房公积金年度内，单位和职工可以对住房公积金缴存比例调整一次。

=== TRADUCTION CORRIGÉE === Communiqué de la Finance Populaire, le 16 mars : le gouvernement populaire de Shenzhen a publié le « Règlement sur la gestion du fonds de logement de Shenzhen ». Ce règlement précise que, en principe, le taux de contribution individuel des employés au fonds de logement doit être identique à celui de leur employeur. Les employés qui souhaitent augmenter volontairement leur taux de contribution peuvent choisir un taux supérieur à celui de leur employeur, mais ne doivent pas dépasser la limite fixée par l’État. Au cours de chaque année de contribution au fonds de logement, l’employeur et l’employé peuvent ajuster une fois le taux de contribution.